少子化が進み、どの企業にもリクルーティングは死活問題となりつつあります。
業務内容やサステナブルといった企業自体の考え方がリクルートに大きく影響するのは当然ですが
リクルートの「方法」にもトレンドと王道があります。
その中でも専用の「動画」は必要不可欠になってきました。
紙や画像では伝わらない、生の「現場感」は動画でないと伝わりません。
企業の空気感や社会的立場によって企画をし、最適なチームで業務を進行します。
熊本大同青果
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